1. 조명 문제
사무실을 디자인할 때 가장 먼저 고려해야 할 것은 조명입니다. 사무실 직원들에게 조명은 분위기를 조성하는 데 도움이 됩니다. 각 공간은 용도에 따라 고유한 레이아웃, 조명 구성, 그리고 전구를 선택해야 합니다. 예를 들어, 회의실은 리더들이 모이는 공간과 다른 조명이 필요합니다. 화장실은 편안하고 규정을 준수해야 합니다. 업무 공간은 적절한 조명이 필요합니다. 너무 밝거나 어두우면 피로감을 유발할 수 있습니다. 조명이 어두운 환경에서 일하는 사람들은 누구나 두통을 겪을 수 있습니다. 너무 밝은 조명은 어떤 사람들에게는 편두통을 유발할 수 있고, 너무 어두운 조명은 눈의 피로를 비롯한 여러 문제를 유발할 수 있습니다. 디자인 배치를 최대한 효과적으로 활용하려면 다양한 조명과 함께 자연광을 최대한 활용하세요.
2. 색상 오류
사용자에게 편안함을 주기 위해 인테리어 디자인 영역의 색상 패턴 비율은 초점과 악센트를 가져야 합니다. 색상을 부적절하게 사용하면 (특히 사무실에서 8시간 근무하는 사람들의 경우) 이곳에서 일하는 사람들은 정서적으로 불안정해질 수 있습니다. 제조업체에서 제공하는 색상 팔레트나 카탈로그에만 의존하여 사무실 벽 페인트 색상을 선택하면 벽 페인트 색상과 관련된 책상 디자인 문제가 자주 발생합니다. 빛, 밀도, 온도, 벽 재질 등 다양한 요소가 사무실 벽에 페인트를 칠할 때 색상에 영향을 미치기 때문에 실제로 인쇄된 색상과 약간 다를 수 있습니다. 따라서 사무실용 페인트 색상을 선택하기 전에 카타르 인테리어 디자인 회사 의 전문가와 신중하게 상담하고 , 작업 공간에 적용하기 전에 샘플을 받아보는 것이 좋습니다.
3. 숨 쉴 공간 부족
이상적인 업무 공간 배치에서 공간은 필수적이라는 것은 두말할 필요도 없습니다. 하지만 공간을 절약하기 위해 팀의 편안함을 희생해서는 안 됩니다. 모든 사람이 책상에 앉아 차분하고 집중하며 안전하게 일할 수 있도록 숨 쉴 수 있는 공간은 필수적입니다. 개인과 가구가 서로 너무 가까이 배치되면 팀원들이 함께 일하는 데 스트레스를 받고 어려움을 겪을 수 있습니다. 팀원들이 너무 가까이에서 일하도록 강요하면 서로에게 방해가 될 수 있습니다. 의도치 않게 개인 공간을 침범하면 짜증, 부정적인 태도, 그리고 생산성의 심각한 저하로 이어질 수 있습니다. 직원들에게 다른 사람의 간섭 없이 편안하게 일할 수 있는 충분한 “팔꿈치 공간”을 제공하면 최고의 성과를 내는 탄탄한 팀을 만들 수 있습니다. 이 과정에서 직원을 늘릴 수 있는 충분한 공간도 확보해야 합니다.
4. 저장 공간이 부족함
추가 수납 공간을 충분히 확보하세요. 기술 발전으로 물리적인 기록과 파일의 필요성이 줄어들고 있지만, 사무실에는 여전히 중요한 장비를 보관할 공간이 필요합니다. 모든 것을 바닥에 펼쳐 놓을 수는 없기 때문에 자주 사용하지 않는 장비를 정리하는 것은 체계적인 업무 흐름을 유지하고 모든 것이 제자리에 있도록 하는 데 매우 중요합니다. 넓은 수납 공간을 마련하고 정리 전략을 세우면 사무실 운영을 크게 개선할 수 있습니다. 공간이 아무리 부족하더라도 디자인 아이디어에 충분한 수납 공간을 포함할 수 있습니다. 예를 들어, 이동식 파일 캐비닛은 많은 양의 자료를 보관하면서도 원하는 위치로 옮길 수 있는 실용적인 사무용 가구입니다. 작은 작업 공간에는 내장형 수납 공간을 설계할 수 있으며, 수납 공간이 있는 벤치는 눈에 잘 띄지 않는 사무용품을 감출 수 있습니다.